AIの働き方動向分析

一部上場企業のSE→音楽事務所経営→心理カウンセラー→合同会社Dharmahn岐阜　執行役員（LINE等の集客システム構築＆ビジネスコンサルティング
SEの経験、企業経営の経験、心身のケアサポートの経験を通して、ビジネス・メンタル・マネジメントを開発！

変わる働き方、どう選ぶ？

「正社員って安定してる？」「フリーランスって自由だけど大変？」働き方に迷っていませんか？

私たちの親世代が当たり前だった「終身雇用」「正社員でずっと働く」という考え方は、今では当たり前ではなくなっています。最近よく聞く「雇用の流動化」「非正規雇用の増加」などの言葉も、なんだかピンとこない… そんなふうに感じる人も多いはず。

でも実は、この変化は私たちのキャリアや収入、未来の生活に大きく関わってくる重要なポイントです。これからの働き方を考えるために、まずは雇用の種類やその背景をチェックしてみましょう。

働き方にはいくつかの種類があります。それぞれの特徴を見て、自分に合ったスタイルを考えてみましょう。

正社員
企業と期間の定めなく契約し、安定した給与・福利厚生を受けながら働く。安定志向の人には人気だが、正社員の枠は狭まりつつある。
契約社員
一定期間の契約で働く。専門スキルがあれば正社員と同じくらいの待遇も可能だが、契約更新がないと仕事がなくなるリスクも。
派遣社員
派遣会社を通じて企業で働く。さまざまな業界・職種を経験できるが、キャリアアップには工夫が必要。
パート・アルバイト
短時間勤務が中心で、学業や副業と両立しやすい。ただし収入や福利厚生は限られる。
フリーランス・業務委託（個人が責任を持つ働き方）
企業と雇用関係を結ばず、個人で仕事を受注する。スキル次第で高収入も狙えるが、収入の安定性や社会保障面でのリスクもある。

風颯心

一言で働くって言ってもいろいろな形があるのね！

働き方が多様化している背景には、主に3つの理由があります。

風颯心

これから先はどうなるのかしら？

鈴木彩

AIやテクノロジーの進化に伴って、この流れはドンドン進むわ！
会社に頼る時代は、もう終わりに近づいているのよ！

メリット
- キャリアの幅が広がる → 一つの会社に縛られず、いろいろな経験を積むことでスキルアップできる！
- ワークライフバランスを調整しやすい → 自分のライフスタイルに合わせた働き方ができる！
デメリット
- 収入が不安定になりやすい 非正規雇用だとボーナスや昇給が少なく、将来の経済的不安がある。
- キャリアアップの難しさ 非正規やフリーランスは教育・研修の機会が少なく、スキルアップには自己努力が必要。
- 社会保障の不安 健康保険や年金など、正社員に比べて保障が薄くなることも。